新公司成立首次缴纳五险一金先要做什么求详细解答

试用期间签订合同,公司给缴纳五险一金,自己每月交300元,如果想辞职。以上五金是不能随便取出的,但是没关系,等到你找到心仪的工作岗位,新公司需要给你缴纳各类保险,就能在现在这个基础上继续交,因为每个人只有一个身份证号码,对应着一个五险账号,在你辞职时一定要做好善后工作;对于公积金也是可以转到你以后的账号上。希望能帮助你

辞职后五险一金怎么处理找到了新公司以后会帮我继续接着缴纳吗如果新公司是国企,五险一金会继续续上。如果是私企或民企,就可能只续五险了。而住房公积金一般民企私企都不交。至于中间断了几个月,这个不要紧,因为五险是累计的。

跳槽之后五险一金怎么处理? 新公司试用期期间不给交,防止原来缴纳的。医保可以先自己交,否则一但需要报销不了医疗费用。待新单位缴纳时,到社保经办机构填写申请表,将原社保关系转移或流动到新单位,调出、调入单位回章后交社保经办机构,新单位办理人员新增就可以了。 原来单位交的社保不会作废。

在上海工作,原来公司缴纳三险(过渡期),新公司交五险一金,请问医疗。你是什么户口,怎么会=一=会交三险一会交五险一金呢,外地农业户口只能交三险,外地非农户口必须交五险一金,医保卡是不用换的,但是如果你是非农的户口,公司交了三险,你可以去仲裁的,不可以的,必须五险一金。

缴纳五险一金的问题可以的 现在不是全国联网,去不同的城市都要重新开户交,跟原来的没有关系 你就跟新公司说,你没有交过 转移那些麻烦事,等以后手续方便了再考虑

在北京,新公司能查到我以前的缴纳五险一金详细记录吗?都能查到。社保是人力资源与社会保障局,需要有社保卡号。公积金是住房公积金管理中心